[néologisme] Désigne la capacité d’une situation ou d’une relation à être apaisée et à opter pour la non-violence comme moyen de résolution des conflits. Elle repose sur la volonté des parties impliquées de rechercher des solutions pacifiques plutôt que de recourir à la violence ou à l’escalade des tensions. La pacifiabilité implique l’adoption de stratégies de communication constructive, de médiation et de compromis pour trouver des issues pacifiques aux différends. Elle repose également sur la reconnaissance mutuelle des droits et des besoins des parties prenantes, ainsi que sur un engagement en faveur de la justice et de la dignité humaine. La pacifiabilité favorise la coopération, la réconciliation et la construction de relations durables basées sur le respect mutuel et la compréhension.
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